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作者:文化中心管理員
發(fā)布時間:2012年12月10日
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最近,中國五冶集團根據(jù)《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和中國冶金科工集團有限公司暨中國冶金科工股份有限公司企業(yè)負責人、總部、所出資企業(yè)負責人職務消費管理辦法和貫徹落實中冶集團暨中國中冶企業(yè)負責人“9.5”會議精神,對規(guī)范職務消費工作進行了安排和部署。
經(jīng)中冶集團審定,12月7日,?中國五冶集團出臺了《中國五冶集團有限公司企業(yè)負責人職務消費管理辦法》、《中國五冶集團有限公司總部人員職務消費管理辦法》、《中國五冶集團有限公司分(子)公司負責人、其他管理人員職務消費管理辦法》,該辦法進一步規(guī)范了企業(yè)負責人、總部、所出資負責人職務消費行為,對公務用車、通信、業(yè)務招待、差旅、國(境)外考察、培訓、預算和監(jiān)督管理方面作出了明確具體規(guī)定、并報備案。
中國五冶集團指出:規(guī)范職務消費是企業(yè)一項重要的工作,是落實中冶集團9?5會議的具體體現(xiàn)。各單位要堅持源頭控制與綜合治理相結(jié)合,嚴格規(guī)范職務消費行為;要堅持保障公務與厲行節(jié)約相結(jié)合,從嚴控制職務消費水平;要堅持廉潔自律與監(jiān)督管理相結(jié)合,切實加強職務消費監(jiān)管。各級領導干部要提高認識,明確責任,嚴格執(zhí)行,推動公司規(guī)范職務消費和降本增效工作的深入開展。?????(周敏)
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